Спикер по HR и корпоративной культуре Иоланта Саркисян в Москве

Когда команде нужен общий смысл

Иоланта Саркисян помогает разобраться с задачами, которые возникают, когда сотрудники не понимают ценности компании, внутренние коммуникации сводятся к рассылкам, а корпоративная культура существует только в презентациях. Для организатора это возможность вынести на деловую площадку разговор о вовлечённости, привлекательности работодателя и удержании сотрудников.

В условиях кадрового голода такие вопросы напрямую связаны с устойчивостью команды. Спикер переводит их из области общих формулировок в рабочую повестку для HR, руководителей и специалистов по внутренним коммуникациям.

Как проходит выступление

Выступление строится вокруг задач компании и проходит в формате доклада, лекции или мастер-класса. Иоланта разбирает, как работают внутренние коммуникации и вовлечённость, зачем нужны амбассадорские программы сотрудников и какую роль играет бренд работодателя.

На конференции или форуме это может быть содержательный доклад для широкой профессиональной аудитории. На стратегической сессии — разговор, который помогает команде посмотреть на корпоративную культуру и HR-маркетинг как на связанные направления. В формате обучения участники получают основу для дальнейшей работы с внутренними коммуникациями и командой.

В зале руководители и сотрудники слушают, фиксируют ключевые идеи и обсуждают, как применить их в своей организации. Вопросы участников можно включить в сценарий мероприятия и согласовать заранее.

Опыт в HR и внутренних коммуникациях

Иоланта Саркисян — спикер по HR и корпоративной культуре, генеральный директор и основатель в сфере HR-маркетинга и внутренней корпоративной культуры, создатель Академии ПРОвнутриком. Её профессиональный опыт в HR и внутренних коммуникациях крупных компаний составляет более 20 лет.

Иоланта руководила внутренними коммуникациями «Ростелекома», а также проводит обучение и консультации для HR-специалистов и команд внутренних коммуникаций. Поэтому её выступление подходит не только для общего знакомства с темой, но и для профессиональной аудитории, которой важно обсудить инструменты и управленческие решения.

Темы, форматы и подготовка

В программу можно включить темы внутренних коммуникаций и вовлечённости, амбассадорских программ сотрудников, бренда работодателя, корпоративной культуры и HR-маркетинга в условиях кадрового голода. Отдельный блок связан с брендом и PR.

Перед заказом стоит уточнить:

• какая тема нужна аудитории — HR, корпоративная культура, бренд работодателя или внутренние коммуникации;
• какой формат подойдёт мероприятию: доклад, лекция или мастер-класс;
• кто будет в зале и какие вопросы важно разобрать;
• нужна ли очная встреча в Москве, выезд в другой город или онлайн-формат;
• как встроить выступление в программу конференции, стратегической сессии или обучения.

Тему и подачу согласуем под задачу организатора, чтобы участники получили материал, связанный с их рабочим контекстом.

Для каких мероприятий подходит спикер

Иоланту Саркисян приглашают на конференции, форумы, стратегические сессии, корпоративное обучение и выездные мероприятия для команды. Она выступает в Москве, может приехать в другой город или подключиться онлайн.

Спикер особенно уместна там, где обсуждают развитие HR-функции, вовлечённость сотрудников, внутренние коммуникации, корпоративную культуру, HR-маркетинг, бренд работодателя и PR. Такой формат помогает организатору наполнить деловую программу темой, которая касается и управленцев, и команд, отвечающих за людей и коммуникации.

Как заказать выступление

Оставьте заявку, чтобы проверить свободную дату, согласовать тему и формат выступления. Мы уточним город, задачу мероприятия и состав аудитории, после чего назовём гонорар.

Стоимость зависит от даты, города и формата — назовём по заявке. Для онлайн-мероприятия, выступления в Москве или выезда в другой город условия согласуем отдельно под вашу программу.